南京新工投资集团于2012年6月由机电集团、轻纺集团、化建集团、医药集团等四家产业集团重组而成。根据市委市政府赋予新工集团的职责，新工集团肩负着推进先进制造业和战略性新兴产业发展，对重大产业发展项目融资并进行先导性投资的重任；承担着市属国有工业企业的经营管理、资产保值增值及维护稳定的重要任务。
集团拥有23家全资控股企业、27家参股企业。截至2020年末，集团资产总额为809.41亿元。2020年完成营业收入480.96亿元，利润总额16.55亿元。企业在册员工33000余人。
集团成立后，充分发挥国有资本引领投资作用，参与实施了高世代液晶面板、LG化学动力电池、宁淮现代服务业集聚区、轨道交通总承包、中航工业小型发动机等一批重大产业项目，累计完成直接投资150亿元以上，参与引导性项目带动形成在宁项目投资超过1000亿元，为全市产业发展作出了贡献。
“十四五”期间，南京新工投资集团将以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，在市委市政府的正确领导以及市国资委的有力指导下，深度融入全市创新名城建设，把握“核心企业+科创载体+基金化投资”的发展路径，努力打造符合高质量要求、具备国际化视野、拥有核心竞争力的现代国有资本投资公司。
根据集团发展建设需要，现面向社会公开招聘部分工作人员，有关事项公告如下：
一、选聘岗位
集团旗下某企业总经理候选人1名
二、资格条件
总经理岗位
（1）岗位职责：根据董事会的要求组织实施公司战略和经营计划；建立和健全公司的管理体系与组织结构；主持公司的日常生产经营与管理工作，落实董事会决策等。
（2）岗位要求：男，50周岁以下（1971年1月1日以后出生）；本科及以上学历，中共党员；现任或曾任大型医药类企业高层管理人员3年以上（上市公司优先），业绩优良；具备现代企业经营管理知识，并有10年以上知名医药类企业经营管理工作经历，个人在业内有一定的影响力。
三、选聘程序
1、报名
报名时间：2022年2月7日—2022年2月20日。
报名方式：实行网上报名，应聘人员登陆南京高层人才网（www.njgcrc.gov.cn）填写报名登记表，并按要求同时发送个人照片、本人身份证、学历学位证书、专业技术资格证书、获奖证书、工作业绩证明材料等至nanjing.hr@163.com，资料提交不完整的，视为无效报名。
2、资格审查
对报名人选进行资格审查。报名结束后5个工作日未接到通知的，视为资格审查未通过，不再另行通知。
3、测试测评
通过测试测评选拔出与岗位匹配度高的人选。
4、面谈
综合测试测评等情况，按照一定比例确定面谈人选，并进行资格复审。面谈进一步测评人选的能力素质，初步讨论绩效目标，协商薪酬待遇。面谈时间地点和组织方式另行通知。
5、组织考察
根据面谈情况，进行组织考察。
6、确定拟聘人选与聘任
根据组织考察情况，提出拟聘用人选，进行体检。体检合格，按照规定程序，对拟聘用人选进行公示，公示期为5个工作日，公示无异议，办理聘任手续。
1、应聘人员须对提交材料的完整性和真实性负责，凡发现弄虚作假及其他违纪违法情况的，一经查实，取消选聘资格。应聘人员信息将受到严格保密。
2、选聘工作实行信息公开，接受监督。报名咨询电话：025-83102761。
3、本公告未尽事宜由南京新工投资集团有限责任公司负责解释。
特此公告。
附： 1、报名登记表
2、承诺书
南京新工投资集团有限责任公司
2022年1月29日
